En este blog compartiremos nuestro conocimiento para alcanzar una ciudadanía responsable desde lo trabajado en el espacio curricular Construcción de Ciudadanía de segundo año 2013 3n la Escuela Secundaria Madre de la Misericordia de la ciudad de Avellaneda, Pcia de Buenos Aires.
sábado, 25 de mayo de 2013
Artículo 14 bis: Por los derechos de los trabajadores
El art. 14 bis. de la C.N. incorporado en la reforma de 1957 establece:
"El trabajo en sus diversas formas gozará de la protección de las leyes, las que asegurarán al trabajador: condiciones dignas y equitativas de labor; jornada limitada; descanso y vacaciones pagados; retribución justa; salario mínimo vital móvil; igual remuneración por igual tarea; participación en las ganancias de las empresas, con control de la producción y colaboración en la dirección; protección contra el despido arbitrario; estabilidad del empleado público; organización sindical libre y democrática, reconocida por la simple inscripción en un registro especial.
Queda garantizado a los gremios: concertar convenios colectivos de trabajo; recurrir a la conciliación y al arbitraje; el derecho de huelga. Los representantes gremiales gozarán de las garantías necesarias para el cumplimiento de su gestión sindical y las relacionadas con la estabilidad de su empleo.
El Estado otorgará los beneficios de la seguridad social, que tendrá carácter de integral e irrenunciable. En especial, la ley establecerá: el seguro social obligatorio, que estará a cargo de entidades nacionales o provinciales con autonomía financiera y económica, administradas por los interesados con participación del Estado, sin que pueda existir superposición de aportes; jubilaciones y pensiones móviles; la protección integral de la familia; la defensa del bien de familia; la compensación económica familiar y el acceso a una vivienda digna."
Dicho artículo distingue:
PRIMERA PARTE:
a) condiciones de trabajo en orden a:
* prestación en sí del servicio,
* remuneración,
* duración,
* control y colaboración en la empresa.
b) asociación sindical.
SEGUNDA PARTE:
a) derechos gremiales.
TERCERA PARTE:
a) seguridad social.
Así resumimos el artículo 14 bis que reglamenta los derechos de todos los trabajadores de nuestro país
El 1° de Mayo se recuerda el Día del Trabajador y su explicación de esta conmemoración se encuentra en este link
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